从国盟希盟弱点汲取教训 分析员促落实体制改革


分析员认为,新政府必须落实体制改革,确保赢得民心。(档案照:透视大马)

政治分析员说,即将组建的新政府应考虑看守首相慕尤丁辞职前,提出的体制改革的建议。

他们称,体制改革是公民社会的要求,希盟(PH)政府已经开始着手但未能落实。

马来亚大学政治评论员阿旺阿兹曼指出,新政府应该从希盟政府和国盟政府当中吸取教训。

“政府需要为人民和国家实施良好的政策,这是不可避免的,也是人民要求的一部分。

他对《透视大马》说,“新政府必须从 国盟和希盟的弱点中吸取教训,以作为实现体制和政府改革的指南。”

他补充,体制改革在2014年大选前已经从民间运动开始了。

然而,他也警告下一届政府不要如慕尤丁般,在辞职前才提出空头建议。

“该建议是由希盟所发起,自2014年大选之前在公民运动中提出有关需求。”

阿旺阿兹曼指出,新政府应该从希盟政府和国盟政府当中吸取教训。(档案照:透视大马)

阿旺阿兹曼说,“能够实现体制改革是很好的,而不只是提出空洞的提议,也不要只在新政府任期结束时提出。”

他补充,体制改革不仅限于慕尤丁的7项建议。

“现在任何新政府都会开始意识到改革是他们需要实施的一部分,甚至必须做得更好。”

“这意味着希盟、国阵和国盟所提出的好建议都应该成为一项政策,并为了人民和国家的利益而结合起来。”

慕尤丁在辞职前,曾向国阵以外的政治领袖公开提出邀约,以换取他们的支持。

在7项提议中,包括反跳槽法案、平等分配资源给所有国会议员,无论党派以及无需等待自动登记生效即可落实18岁投票的目标。

巴莪区国会议员慕尤丁也提出了一项宪法修正案(RUU),将首相的任期限制设为两届; 国会改革确保国会特别遴选委员会的政府和反对党国会议员的人数更加平衡。

慕尤丁也建议提供国会反对党领袖与部长同等的待遇和地位。

北大政治评论员阿末玛达哈指出,无论如何,新政府并非一定要落实有关改革。惟,现在是实施改善国家行政管理制度的最佳时机。

“他们不受约束,没有书面协议,但继续与否取决于政府,若能落实确实是好事。”

慕尤丁在辞职前,曾向国阵以外的政治领袖公开提出邀约,以换取他们的支持。(档案照:透视大马)

  “这不是新政府的负担,但应该考虑这个想法,因为这是一个好主意。”

他对《透视大马》说,“通过拟议的改革,如果得到应有的承认,反对党也可以为政府的行政管理做出贡献。”

“现在,无论谁在反对党都一样,每个人都批评政府,这就是我们在政府与反对党的关系中看到的不友好和不和谐。”

  “提出的体制改革是好的建议,但也可能会出现一些问题。”

马来西亚理科大学政治分析家阿兹米尔则认为,通过引入反跳槽法案,可以阻止因国会议员跳槽而导致政府垮台的事件。

“我认为改革的想法确实值得考虑,这已经存在很长一段时间了,尤其是在希盟执政期间。”

“例如,可以引入反跳槽法案,以防止未来再次发生跳槽事件,因为这是导致政府不稳定的原因。”

“如果有法律可以防止这种情况发生,我认为这可以在未来稳定政府。”

希索慕丁巴卡认为,随着慕尤丁不再担任首相,有关诉求不再存在。(档案照:透视大马)

他对《透视大马》说,支持其他政治评论员的观点,即任何新成立的政府都应该考虑这个建议。

  “为了国家和政府的稳定,任何政府都应该考虑这个想法。”

另外,独立民调机构巧思中心(Ilham Centre)执行董事希索慕丁巴卡认为,随着慕尤丁不再担任首相,有关诉求不再存在。

他说,新政府的首要任务是确保人民和国家摆脱疫情所带来的危机和国家经济衰退。

“议程是继续掌权,没有更多的政治甜头。”

“与从疫情和经济中拯救人民相比,议程不再是更重要、更神圣的事情。”

“人们就要这样死去了,他们还没来得及讨论首相的两个任期、18岁投票等等的问题……人们根本不在乎,这一切都没有人们想要的答案。”


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