【唐南发专栏】英国王室的种族偏见


唐南发

英国哈里王子和太太梅根日前接受美国知名主持Oprah Winfrey的访问,部分谈话内容颇为劲爆。(图:法新社)

英国哈里王子和太太梅根日前接受美国知名主持Oprah Winfrey的访问,部分谈话内容颇为劲爆,例如梅根谈到她怀孕之时,王宫有人谈论她孩子的肤色会有多黑,以及哈里王子表示对父亲,也就是首要王位继承人查尔斯太子的失望,承认父子之间已经无话可说。当年因为婚变以及黛安那车祸身亡,查尔斯太子在很多英国人心目中的形象不佳,因此,哈里和梅根这次的访谈可能对他产生更多负面影响。

这个长达两个小时的访问在美国和英国先后播出,而英国销量最大的太阳报称之为“梅根的核子选项”,甚至打出头条标题:“谁是那个种族主义的王室成员?”可见其对王室的冲击之大。
 
关于哈里与梅根的谈话内容,温莎王室的回应仅仅是一则六十字左右的声明,除了强调会严正看待,私下处理,并重复对哈里,梅根已经他们的孩子的爱之外,重点在于“while some recollections may vary”,也就是“虽然有些回忆可能有所出入”,意思就是王子和王妃的记忆未必可靠,因此相关内容未必可信。短短几句话,尽显英国文化中的虚伪与客气。
 
无论如何,王室声明中表示会私下处理,其实并不符合外界对其作为一个公共体制的要求。伊丽莎白二世不仅仅是英格兰的国王,她同时也是苏格兰, 威尔士,北爱尔兰多个共和联邦国家的元首,象征着现代,民主而多元的国家和社会。作为一个体制,王室成员如何看待梅根这位母亲是非洲裔美国人的王妃和她的孩子,也就不能被视为只是温莎王室的家事。尤其是殖民地逐个独立以后,移民群体使英国社会变得日益多元,王室不断强调其所代表的子民涵盖了各个族群和宗教信仰。
 
例如查尔斯太子就曾说过他不只是基督教圣公会信仰的捍卫者,也是所有其他宗教信仰的捍卫者。如果王室对外高举族群平等,对内却担心成员当中有人肤色不纯,就会动摇英国作为一个现代多元民族国家的形象,伊丽莎白二世也很难声称她同时也是多个加勒比海,西印度洋群岛和大洋洲地区多个国家的虚位元首。
 
这也就是为什么有的英国媒体会从所谓“体制性种族主义”(institutional racism) 的角度讨论梅根的遭遇。体制性种族主义是一个体制内的成员基于种族或肤色,排挤或边缘化某些人,常见的例子是某个公司因为特定族群占多数,因此在升迁方面有意识或无意识地将“非我族类”排除在外。这样的作风在马来西亚的职场颇为普遍。至于体制化种族歧视 (institutionalized racism),则是把种族考量列为政策,像马来西亚的土著政策,就符合这个定义。

我们必须记得肤色歧视可以发生在任何地方,并不局限于白人国家或社会。例如一些华裔家长也不会乐意见到自己的孩子与异族谈恋爱,或对生活在马来西亚的外国人,包括孟加拉人,尼日利亚人或印尼人等等带有歧视性偏见。因此,英国王室这次所发生的风波,也是一个让马来西亚这个号称多元种族和多元文化的社会有机会重新思考我们在对待族群的问题上,是否就比英国来得包容与进步。

*唐南发为无党无派的自由评论人,议群社社员,公共交通狂热份子
 

* 唐南发,标准猫奴,自由撰稿人。研究兴趣范围包括难民与移工议题,以及东南亚区域政治,视人道主义为国籍(humanity is my nationality)。热爱阅读,下厨,骑车和了解世界各国茶酒文化。


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