调高外劳年龄限制以及改善聘用外劳程序，是国内餐饮业者希望政府在引进外劳课题上采取的措施。

餐饮业者告诉《透视大马》，他们相信新任政府能够在这方面做得更多，以协助业者在后疫情时期聘请到外劳当厨师或侍应，改善他们这几年来面对的人手问题。

业者也指出，他们对政府将招聘外国工人的一站式中心（OSC）交给内政部管辖的做法没有异议，因为前朝政府执政的时候，该中心曾隶属人力资源部管辖。

去年12月，人力资源部长西华古玛宣布，OSC将归入内政部的管辖范围。

大马印裔穆斯林餐馆业者公会（Presma）贾瓦哈阿里说，外籍劳工在大马工作10年后延长工作期限的人头税仍然很高，政府应该检讨这方面的收费。

“我们相信，通过将OSC归于内政部管辖，这个过程将更加透明，而新部长赛夫丁已承诺在招聘和送外劳回乡的程序变得容易。“

“之前曾发生了太多违规行为，因此我认为大家都同意不再需要交由中介来招聘。”

“我们关注的是年龄限制问题。我们希望政府能将年龄限制从45岁提高到55岁。目前，年龄限制是针对18岁以上，45岁以下的人。我们希望当局能考虑将其提高到55岁。”

“另外，虽然前朝政府已将人头税从1万令吉减至6000令吉，但这对许多Presma的成员来说是一个巨大的数字，我们希望政府能够考虑到这项问题。”

2019年，前希盟政府宣布，2019年3月至2020年2月的外劳人头税调整为6000令吉、服务业（6000令吉）、建筑业（6000令吉）、农业（2000令吉）和种植业（2000令吉）。

2019年财政预算案宣布的外劳延期征税适用于制造业（10万令吉）、服务业（1万令吉）、建筑业（1万令吉）、农业（3500令吉）和种植业（3500令吉） .

另一方面，针对政府决定将OSC归于内政部管辖一事，贾瓦哈阿里认为，此举是务实和积极的。

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对于大马印裔餐馆业者协会署理主席克里斯南来说，只要当局改善聘用外劳的程序，该协会对内政部管辖OSC并无太大意见。

他补充，政府也可以协助缺乏数码概念的业者，登陆政府网站办理申请聘用外劳程序。

“只要政府能够改善招聘流程，让我们更快、更容易地招聘人才，这对我们来说就足够了。”

“另一件事是，对于难以浏览政府网站的业者，政府应尝试开发一个对用户更友好的应用程序，让那些访问受限的人士能够透过有关平台，办理雇用外劳的程序。”

本月13日，内政部长赛夫丁指出，政府将拟定“放宽聘请外劳计划”（Pelan Kelonggaran Penggajian Pekerja Asing），雇主可根据自身需求和能力聘请外劳，当局将在3天内有条件给予批准。

在有关计划下，雇主可以准根据自身能力和需求，在无需通过聘请资格和固打的先决条件下，聘请来自15个来源国的外劳。

政府所批准的行业是工业、建筑、种植、农业、服务业、家政、采矿和采石业，而涉及的15个国家则是孟加拉国、柬埔寨、印度、印度尼西亚、哈萨克斯坦、老挝、缅甸、尼泊尔、巴基斯坦、菲律宾、斯里兰卡、泰国、 土库曼斯坦、乌兹别克斯坦和越南。

柔佛厨师公会主席洪秀强（译音，Ang Siew Keong）说，如今聘请外劳的大环境已经改善，他希望政府能够继续给予餐馆业者协助。

此外，他也认同贾哈瓦阿里所提出有关提高外劳年龄限制的建议。

“现在的情况比疫情爆发之前好，现在更容易聘请外劳，而且程序也更快。”

“我希望当局能够继续提供良好的服务，摒弃不必要的繁文缛节。”