财政部第一副部长莫哈末沙哈说，雇员公积金局已采取了8措施，以协助提高会员的公积金存款，拥有他们有足够的存款来应付退休后的生活开销。

他今日在国会下议院，回答环节回答道北国会议员仄阿都拉的提问时指出，这8项措施包括：

1. 让会员可以在55岁及60岁时，更灵活的选择一次过提出所有公积金丶每月提款丶只提取每年派息或在任何时候提出任何数额的公积金，此项措施是为了鼓励会员分期提款，并能够继续享有每年派息，以公积金也以持续更长时间。
2. 如果会员仍在工作，那么雇主及会员就会被强制继续缴纳公积金直到75岁。
3. 为了鼓励会员继续保持工作及雇主聘用60岁及以上的员工。公积金局不会要求员工缴纳公积金，但雇主将被强制缴纳4%的公积金。
4. 推出I-Saraan计划，让自雇人士及没有固定收入者自愿缴纳公积金。做为奖励，政府将提供公积金缴纳额15%（每年最多250令吉）的津贴。
5. 推出I-Suri计划，以照顾妇女群体，尤其是家庭主妇的福利，让她们有存款供年老后使用。
6. 公积金也今年也允许会员提领公积金购买保险及伊斯兰保险，让会员及其家人在患病或死亡时享有保障。
7. 公积金局提供有关退休计划与管理的免费谘询服务。
8. 推出“我的开销预算” （#Belanjawanku）生活成本指南，估算单身人士丶已婚人士（有小孩/无小孩）及乐龄长者每月的生活开销预算，协助个人及家庭理财。

此外，他也指出，那些通过i-Citra及i-Sinar计划提领公积金存款的会员，他们日后缴纳的公积金将悉数存入第一户口（Akaun 1）内，以填补回之前所提出的存款。

莫哈末沙哈说，一旦提领的存款被填补，公积金缴纳额将恢复到第1户口70%及第2户口30%的分配比例。

他指出，根椐公积金局的统计，在落实i-Sinar及i-Citra计划后，仅有27%年龄介于18岁至55岁的活跃会员的公积金达到基本存款水平，即24万令吉。

副部长也说，政府将会继续研究其他可行方案，以确保退国民退休社会安全网可以恢复合理的水平。