妇女家庭及社会发展部展开3个月影响研究，了解现有性骚扰受害者在报案和申诉过程面对的问题，为草拟性骚扰法令铺路。

妇女部副部长杨巧双提出，目前国内对付性骚扰加害者的条例包括刑事法典、1955年劳工法令、防范及消灭职场性骚扰行为指南，及公共领域职场性骚扰案件处理指南。

她在国会走廊对媒体说，目前主要的法令是含括公共服务领域及私人界，但是仍有灰色地带如早前发现的学院学生成为受害者等情况。

她说，妇女部已经展开长达3个月的调查，并且将会在2019年1月完成，并将会按照有关调查结果来择定新法令所需要涵盖的内容。

杨巧双提出，目前不属于公共领域和私人界的受害者可以通过刑事法典采取行动，但是有关法令的举证责任很重，尤其是一些涉及口头伤害的案件更是难以定罪，因此需要一个特定的法令来处理此事。

“2015年至2017年，公共领域的性骚扰案共有47宗，而私人领域则有64宗。”

“政府通过妇女部也将会继续草拟性骚扰法案的工作，包括和公共服务局及人资部讨论以取得相关案件的细节。而且要和警方了解其他公共地点，如教育机构和公众投诉的案件。”

根据政府数据，在过去的公共服务领域性骚扰案件中，所采取的对付行动包括警告（20）、惩罚（4）、撤销福利资格（1）、暂停调薪（9）、降薪（6）、降职（1）及开除（6）。